|
|
|
|
|
|
|
(09/11/2010 11:01:38 SA) |
| Thuyết trình hay nói trước đám đông là nỗi e ngại bản năng của tất cả mọi người, không chỉ riêng ở Việt Nam. Vấn đề là làm thế nào vượt qua được nỗi sợ đó thôi. Nhiều công trình nghiên cứu về vấn đề vì sao người ta sợ nói trước đám đông đã xác định được những nguyên nhân chủ yếu như sau: |
|
|
|
|
|
|
| Nghệ thuật kể tội “sếp”
|
| (09/11/2010 10:41:12 SA) |
| Khi “sếp” của bạn sai, bạn sẽ nói với họ như thế nào về việc này? Câu trả lời ngắn gọn: hết sức cẩn thận. Câu châm ngôn của người xưa với đại ý cho rằng chỉ có chiến thuật đúng đắn mới dẫn đến thắng lợi vẫn còn có giá trị trong thời đại ngày nay.
|
|
|
|
|
|
| Khiến đồng nghiệp phải “ngước nhìn”
|
| (09/11/2010 8:59:04 SA) |
| Nhân viên chuyên nghiệp phải hội đủ nhiều yếu tố từ tác phong cho đến năng lực. Đâu là bí quyết giúp bạn nâng cao hình ảnh của mình, giành được sự ngưỡng mộ và đánh giá cao từ sếp và đồng nghiệp?
|
|
|
|
|
|
| Văn hoá tặng quà trong kinh doanh
|
| (08/11/2010 10:41:13 SA) |
| Trong một thị trường đa văn hoá và phụ thuộc lẫn nhau của thế kỷ 21 này, sự thành công của các doanh nhân còn được quyết định bởi kiến thức về những điểm khác biệt giữa các nền văn hóa trong hành động và tập quán kinh doanh.
|
|
|
|
|
|
| Lời nói được lòng đồng nghiệp
|
| (08/11/2010 10:03:26 SA) |
| "Lời nói chẳng mất tiền mua, lựa lời mà nói cho vừa lòng nhau"... Dưới đây là một số tình huống thường gặp mà bạn có thể tham khảo.
|
|
|
|
|
|
| Đối phó với 5 kiểu sếp “ khó chiều”
|
| (02/11/2010 4:22:00 CH) |
| Dù hoàn thành tốt công việc ra sao, bạn dường như vẫn chưa làm sếp hoàn toàn hài lòng. Tùy thuộc vào tính cách và phong cách làm việc mà mỗi sếp có điểm khó tính riêng. Dưới đây là 5 kiểu sếp “ khó chiều” như vậy và cách đối phó với họ:
|
|
|
|
|
|
| Văn hóa ngoại giao thương mại
|
| (02/11/2010 10:39:12 SA) |
| Những nhầm lẫn về văn hóa trong khi làm việc với đối tác nước ngoài sẽ khiến bạn gánh chịu những hậu quả không đáng có.
|
|
|
|
|
|
| 20 cách đối phó với đồng nghiệp khó chịu
|
| (02/11/2010 9:25:15 SA) |
| Phụ nữ thường thích đi con đường ngắn nhất để hoàn thành bất kỳ việc gì. Và khi gặp những sự cản trở, họ muốn vượt qua nó. Do vậy, đây là 20 giải pháp để đối phó với những đồng nghiệp hay than vãn, hay quát tháo và những đồng nghiệp khó ưa khác ở chỗ làm.
|
|
|
|
|
|
| Sức mạnh của ngôn ngữ không lời
|
| (01/11/2010 3:50:35 CH) |
| Năm 1960, lần đầu tiên trong lịch sử nước Mỹ, cuộc chạy đua vào Nhà trắng giữa Phó Tổng thống Nixon và Thượng Nghị sĩ Kenedy đã được truyền hình trực tiếp trên kênh truyền hình quốc gia.
|
|
|
|
|
|
| Công chức trẻ, 12 điều cấm kị
|
| (29/10/2010 2:44:59 CH) |
| Bạn muốn có thu nhập cao , muốn được sếp yêu mến và đồng nghiệp tôn trọng? Nhưng làm thế nào để đạt được mục tiêu đó? Hãy tránh những điều cấm kỵ sau nếu không muốn gây ấn tượng xấu nơi công sở!
|
|
|
|
|
|
| Tận dụng thế mạnh giao tiếp để thành công
|
| (28/10/2010 12:01:44 CH) |
| Theo nghiên cứu, phái nữ có kĩ năng giao tiếp tốt hơn nam giới. Do đó, chỉ cần chú ý tới tầm quan trọng của nó, bạn có thể tận dụng thế mạnh này để tiến tới thành công nhanh hơn.
|
|
|
|
|
|
| Khi doanh nhân tặng quà
|
| (28/10/2010 9:42:22 SA) |
| Tặng quà cho một người bạn doanh nhân có lẽ còn khó hơn việc mua quà tặng... vợ! Sở dĩ như vậy là vì bạn không biết rõ đối tượng và tình huống khi tặng quà. Ngày nay khi phải tiếp xúc với bạn bè nước ngoài nhiều hơn, thì việc tặng quà lại càng trở nên phức tạp vì nó liên quan đến khía cạnh văn hóa và phong tục của người khác xứ.
|
|
|
|
|
|
| Xây dựng mối quan hệ xã hội từ những bước đơn giản
|
| (27/10/2010 5:32:41 CH) |
| “Tri thức của các chuyên gia chỉ chiếm 15% trong thành công của họ, 85% còn lại phụ thuộc vào các mối quan hệ xã hội”- Andrew Carnegie , ông vua thép của Mỹ đã từng nói. Vậy làm sao để có được những mối quan hệ xã hội, hãy bắt đầu từ những việc đơn giản và cụ thể mà bạn có thể làm được.
|
|
|
|
|
|
| Nghệ thuật xây dựng quan hệ với “sếp”
|
| (27/10/2010 11:23:14 SA) |
| Nếu bạn muốn sự nghiệp thăng tiến như ý muốn, thì sẽ có rất nhiều việc phải làm. Nhưng thật đáng ngạc nhiên, nghệ thuật “làm chủ” mối quan hệ giữa bạn và sếp là điều có thể đem lại cơ hội thăng tiến không nhỏ, lại thường không được bạn quan tâm thích đáng.
|
|
|
|
|
|
| Học cách phản biện “bô lão” cấp trên
|
| (25/10/2010 12:04:38 CH) |
| Hãy sẵn sàng đối đáp với các bậc trưởng lão trong công ty luôn đưa ra những lời nhận xét kiểu như: Đừng cố gắng làm theo cách đó, chúng tôi từng làm thế nhưng thất bại.
|
|
|
|
|
|
| Cẩn thận khi tặng hoa cho đối tác!
|
| (25/10/2010 12:04:38 CH) |
| Giới doanh nhân có nhiều tình huống “nan giải” phải nhờ đến sự giúp sức của những bông hoa. Và trong thời đại toàn cầu hóa như hiện nay, việc học cách tặng hoa là rất cần thiết, bởi ở mỗi nước lại có những cấm kỵ riêng về vấn đề này.
|
|
|
|
|
|
| Giao tiếp - phẩm chất của người kinh doanh
|
| (22/10/2010 11:55:11 SA) |
| Trong một bữa tiệc hay một sự kiện có đông người, bạn sẽ thấy có những người nổi lên giữa đám đông với một phong cách hòa đồng bên cạnh những người có vẻ kín đáo hơn. Họ thường chủ động bắt chuyện với mọi người, niềm nở và có thể bắt chuyện với bất cứ ai.
|
|
|
|
|
|
| 10 nguyên tắc giao tiếp mới của cư dân mạng
|
| (18/10/2010 4:18:19 CH) |
| Các hoạt động giao tiếp trên Internet hiện nay không còn đơn thuần là chat và e-mail mà còn có cả blog, mạng xã hội, kéo theo những nguyên tắc ứng xử mới.
|
|
|
|
|
|
| Ứng xử khi bị “ăn mắng”
|
| (18/10/2010 11:28:45 SA) |
| Bị “ăn mắng” trong công việc khiến nhân viên cảm thấy xấu hổ và giá trị bản thân giảm sút trầm trọng. Không ai mong muốn như vậy nhưng theo các chuyên gia nhân sự, trong môi trường làm việc căng thẳng như hiện nay, tình huống thiếu chuyên nghiệp đó lại khá phổ biến.
|
|
|
|